DSW ZorgverzekeraarSchiedam 32 uur WO

Beleidsmedewerker Zorgmonitoring en Controle

Om de kostengroei in de zorg te beperken moet er op het gebied van onder andere GGZ, farmacie en paramedische zorg gecontroleerd worden op terechte declaraties. Als beleidsmedewerker van het Controleteam Zorg ben je daar mede verantwoordelijk voor. Help jij ons met deze klus?

Je kunt een actieve bijdrage leveren aan het beperken van de kostengroei in de zorg. Werk met echte impact dus!

Zorginhoudelijke kennis wordt geleverd door onze medisch adviseurs en er is veel contact met zorginkopers die je op de hoogte houden van wat er speelt bij de zorgaanbieders. Daarnaast komt er relevante informatie van de collega’s van Declaraties en Klantenservice. Veel informatie, veel verschillende zorggebieden, veel samenwerking en hoge zorgkosten. Er is genoeg te doen!

Het team bestaat uit jonge, enthousiaste en gemotiveerde collega’s en samen bepalen we de grootste risico’s en prioriteiten. Bij het controleren communiceer je met zorgaanbieders, informeer je verzekerden maar ook het uitvoeren en interpreteren van cijfermatige analyses en het schrijven van brieven en rapporten zijn taken die belangrijk zijn. Daarnaast lever je spiegelinformatie aan zorgaanbieders, zo kunnen zij zien hoe ze het doen ten opzichte van collega-zorgaanbieders.

Wij zoeken iemand die:

  • een WO-opleiding (bij voorkeur economie, bedrijfskunde of gezondheidseconomie) heeft afgerond
  • begrijpt hoe het Nederlandse zorgstelsel in elkaar zit
  • analytisch en cijfermatig sterk is
  • goede schriftelijke en communicatieve vaardigheden heeft
  • een kritische en nuchtere blik heeft
  • gestructureerd kan werken in een niet altijd even voorspelbare omgeving
  • liefst op korte termijn beschikbaar is voor 32-36 uur per week

Wij bieden:

  • een arbeidsomgeving waar ruimte is voor inbreng en persoonlijke groei
  • informele en toch professionele werkomgeving
  • een goed salaris (schaal 7-10 van CAO zorgverzekeraars, afhankelijk van werkervaring en opleiding)
  • prima arbeidsvoorwaarden zoals een dertiende maand en tijd-voor-tijd-regeling
  • opleidingsmogelijkheden
  • een actieve personeelsvereniging
  • enthousiaste en betrokken collega's
Direct solliciteren

Doorlopend